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正社員ヒルトン小田原リゾート&スパ
調理部 スーパーバイザー職
調理部でスーパーバイザーとして活躍してくださる方を募集いたします。ヒルトン小田原リゾート&スパは、2つのレストラン、ルームサービス、宴会にてお食事の提供をしており、アウトレットキッチン、宴会キッチンと2つのセクションにて料理を作っております。主にビュッフェスタイルのレストランで、季節毎にメニューを変更しており、新しい食材やメニュー、プレゼンテーションのアイディアを出していただける方方歓迎致します。
| 仕事内容 | 調理部のスーパーバイザーとして、日々、キッチンのスムーズな運営に従事していただきます。お客様に美味しくお食事を召し上がっていただくことはもちろんですが、安全・衛生管理もとても重要となり、スタンダードを理解、遵守していただきます。 • スタンダードレシピに基づき料理を作る • 新しいメニューの考案 • シフトのインチャージとしてチームメンバーの業務の割り当て • 毎日の食材発注、納品を確認する（食材の量・品質も含め） • 個人的衛生とキッチンの衛生を高いレベルで保つ（指導も含む） • 食材の管理 • オペレーション機器を安全に使用するようにチームメンバーを指導する • チームメンバーのスキルトレーニングを行う • レストラン営業中の料理の確認・補充 • キッチンの清掃、片付け、消毒 上記は主な業務の要約であり、これまでのご経験に応じて活躍いただける幅も広がります。 |
|---|---|
| 求める要件 | 応募資格（必須） • 5年以上の調理経験（ホテルでの経験があれば尚可） • 日常会話の日本語力（日本語が母語でない方） 求める人物像 • ヒルトンのミッションおよびバリューへの共感 • ホスピタリティ業界への興味（業界への関心および働く人々への共感） • 優先順位をつけて、迅速性をもって行動を起こせる方 • 多様性をもってメンバーとスムーズに協業できる方 |
| 給与 | 給与：当社規定に基づく 賞与：年2回（業績により変更あり） |
| 勤務地 | 神奈川県 |
正社員ヒルトン大阪
エグゼクティブラウンジアテンダント
エグゼクティブ・ラウンジ・エージェントは、エグゼクティブ・フロアのご利用のお客様に軽食や飲み物のサービスを提供します。丁寧で礼儀正しいサービスを提供し、常にお客様に関心を持ちながらも控えめで、決して押し付けがましくない姿勢を保ちます。エグゼクティブ・ラウンジのチームメンバーと協力し、ラウンジの運営を担当します。
| 仕事内容 | -エグゼクティブ・ラウンジのお客様に飲食サービスを提供する。 •ゲストが到着したとき、おもてなしの心で迎え「くつろいだ」気分になれるように努める。 •食事時間帯のディスプレイの設定、食べ物や飲み物の質と量を正しく設定し、細部にも気を配る。 •食材の在庫を管理し、食材が無駄にならず、正しく扱われることを確認する。 •その他、指示された職務と責任を遂行する。 |
|---|---|
| 求める要件 | •おもてなしの心 •フレンドリーさと笑顔 •高卒以上 •ホテルで2年以上の同ポジションでの経験、または同等の業界関連経験者優遇 •優れたコミュニケーション能力、組織力、調整能力を持つ •責任感が強く、自発的なチームプレーヤーである •チームメンバーとの良好な関係を維持できる •肉体的、精神的に大きなプレッシャーの中で仕事をすることができる •ビジネスニーズを満たすために、基本的な英会話を理解することができる •コンピューターシステムに精通していることが望ましい |
| 給与 | 【給与】 月給制 ※経験・能力を考慮の上、社内規定に基づき決定いたします。 ※給与改定、原則年1回（個人業績に応じて改定） ※時間外手当、深夜勤務手当は別途実働分支給 【賞与】 原則年2回（業績連動型） |
| 勤務地 | 大阪府 |
正社員ヒルトン大阪
ベルアテンダント
ベルアテンダントは、ヒルトンおよびホテルのポリシーと手順に沿って、到着から滞在中、出発まで、お客様一人ひとりが思い出に残る滞在を体験できるよう、コンシェルジュサービスのコーディネートを行います。
| 仕事内容 | ・ホテルにご来館のお客様のお迎え ・滞在されているお客様のお荷物のケア ・ホテル館内の設備やサービス、イベント、近隣の観光地やレストラン等のご案内。 ・リクエストに応じて交通手段の手配等 ・関連部署との連携業務(フロント・予約課・レストラン・ハウスキーピング) など ・その他、指示された職務と責任を遂行する。 |
|---|---|
| 求める要件 | ・おもてなしの心 ・フレンドリーさと笑顔 ・ホテル、飲食店、エアライン、テーマパーク、旅行会社など、ホスピタリティ業界のご経験、又は接客のご経験がある方 ・日常会話レベルの英語や中国・韓国語等、他言語スキル(特にスピーキング・リスニング)がある方 |
| 給与 | 【給与】 月給制 ※経験・能力を考慮の上、社内規定に基づき決定いたします。 ※給与改定、原則年1回（個人業績に応じて改定） ※時間外手当、深夜勤務手当は別途実働分支給 【賞与】 原則年2回（業績連動型） |
| 勤務地 | 大阪府 |
正社員ヒルトン小田原リゾート&スパ
調理部 西洋料理コミ
ビジネスの回復に伴い、調理部で活躍してくださる方を募集いたします。ヒルトン小田原リゾート&スパは、2つのレストラン、ルームサービス、宴会にてお食事の提供をしており、アウトレットキッチン、宴会キッチンと2つのセクションにて料理を作っております。主にビュッフェスタイルのレストランで、季節毎にメニューを変更しており、新しい食材やメニュー、プレゼンテーションのアイディアを出していただける方方歓迎致します。
| 仕事内容 | 調理部のスタッフとして、日々、キッチンのスムーズな運営に従事していただきます。お客様に美味しくお食事を召し上がっていただくことはもちろんですが、安全・衛生管理もとても重要となり、スタンダードを理解、遵守していただきます。 • スタンダードレシピに基づき料理を作る • 毎日の食材発注、納品を確認する（食材の量・品質も含め） • 個人的衛生とキッチンの衛生を高いレベルで保つ • 食材の管理 • レストラン営業中の料理の補充 • キッチンの清掃、片付け、消毒 上記は主な業務の要約であり、これまでのご経験に応じて活躍いただける幅も広がります。 |
|---|---|
| 求める要件 | 応募資格（必須） • 2年以上の調理経験（ホテルでの経験があれば尚可） • 日常会話の日本語力（日本語が母語でない方） 求める人物像 • ヒルトンのミッションおよびバリューへの共感 • ホスピタリティ業界への興味（業界への関心および働く人々への共感） • 優先順位をつけて、迅速性をもって行動を起こせる方 • 多様性をもってメンバーとスムーズに協業できる方 |
| 給与 | 給与：当社規定に基づく 賞与：年2回（業績により変更あり） |
| 勤務地 | 神奈川県 |
正社員ヒルトン小田原リゾート&スパ
レストランサービス スタッフ（料飲／F＆B）
ヒルトン小田原リゾート&スパは2つのレストラン、ルームサービス、宴会にてお食事の提供をしており、主にレストランでサービスいただく方を募集します。お客様と積極的にコミュニケーションをとり、素敵な時間を過ごしていただけるよう創造力と柔軟性を発揮ください！
| 仕事内容 | レストランのスムーズな運営に従事していただきます。お客様に素敵な時間を過ごしていただきお食事を召し上がっていただくことはもちろんのこと、安全・衛生管理を意識しながらヒルトンのスタンダード（基準）を理解のうえ働く大切な役割です。 • お客様の案内 • 料理のサービス（ビュッフェのお料理の差し替えも含む） • 配膳・下膳 • 衛生管理（テーブル等消毒、サービスステーションの片付け等） • 備品の管理、発注 上記は主な業務の要約であり、これまでのご経験に応じて活躍いただける幅も広がります。 |
|---|---|
| 求める要件 | •1年以上のレストランでのサービス経験（ホテルでの経験があれば尚可） •日常会話の日本語力（日本語が母語でない方）＊英会話力があれば尚可 このような方は大歓迎です！ ■ お客様に特別な体験を提供することに情熱を傾けられる方 ■ 主体性があり、自己啓発をし続ける方 ■ 仲間にも思いやりを持って、接することができる方 |
| 給与 | 給与：当社規定に基づく 賞与：年2回（業績により変更あり） |
| 勤務地 | 神奈川県 |
正社員ヒルトン大阪
フロントデスク
フロントは、ゲストサービス・チームとフロントオフィス・チームの一員としてお客様の到着時と出発時に必要なお手伝いをするとともに、ご滞在中に快適にお過ごしいただけるよう、お客様のご要望に応じて情報や支援を提供します。
| 仕事内容 | フロントデスクの主な業務は以下の通りです。 ・笑顔でゲストをお迎えして、チェックイン、チェックアウトの手続きおよび予約作成/確認 ・他部署と情報共有し、ゲストにより良い滞在を提供する ・ゲストのニーズを聞き出し、それにあったお部屋の提案 ・ヒルトン会員の入会獲得 |
|---|---|
| 求める要件 | ・人とコミュニケーションを取るのが好きな人 ・率先して自ら動ける人 ・日本語・英語やその他言語でゲスト対応をしたい人 ・PC操作ができる人・抵抗がない人 |
| 給与 | 【給与】 月給制 ※経験・能力を考慮の上、社内規定に基づき決定いたします。 ※給与改定、原則年1回（個人業績に応じて改定） ※時間外手当、深夜勤務手当は別途実働分支給 【賞与】 原則年2回（業績連動型） |
| 勤務地 | 大阪府 |
正社員ヒルトン広島
Jr. Sous Chef Pastry（ペストリースーパーバイザー）
2022年9月に開業したばかりのヒルトン広島で、ペストリーシェフ（スーパーバイザー）を募集いたします。
年齢、性別、学歴、国籍に関係なく評価され、多様な文化と働き方があるヒルトンで、
世界16か国以上から集まったチームメンバーと共に、素敵なホテルを創ってみませんか。
【応募方法】直接以下のメールアドレスまたは住所へ履歴書、職務経歴書を添えてご応募下さい。
HIJSH_Recruitment@hilton.com
〒730-0043 広島県広島市中区富士見町11-12 ヒルトン広島 人事業務部あて
| 仕事内容 | ラウンジカフェで販売するケーキや焼き菓子、アフタヌーンティー、ウェディングケーキ、デザートビュッフェ、クリスマスケーキなど多岐にわたる商品の開発や製造をご担当いただきます。 - 予算に応じたレシピの開発および他チームメンバーへのトレーニング、監督 - 食材等の在庫管理および発注 - 食品や労働環境の安全衛生管理、機材のメンテナンス - チームメンバーの勤怠管理、人材育成- 他部署との良好なコミュニケーション構築など |
|---|---|
| 求める要件 | ペストリー経験5年以上の方 ホテル業経験者歓迎 コミュニケーション能力が高い方 |
| 給与 | 社内規定、経験に基づき決定致します |
| 勤務地 | 広島県 |
正社員ダブルツリーbyヒルトン那覇
ダブルツリーbyヒルトン那覇 フロントデスク
那覇空港からの利便性がよく、モノレール旭橋駅から徒歩１分の場所にある為、国籍問わず多くのお客様に御利用頂いております。ワークライフバランスを大切にしながら、勤務できる職場です。
ご応募や求人へのお問い合わせは、以下連絡先にお願いいたします。
〒900-0034 沖縄県那覇市東町3-15
ダブルツリーbyヒルトン那覇 人事業務部宛
☎098-860-7024 ✉OKANA_HRD@hilton.com
| 仕事内容 | ・チェックイン業務 ・チェックアウト業務 ・ご宿泊のお客様の対応 お客様のご到着時やご出発時のご案内及び、滞在中のサポート業務全般 |
|---|---|
| 求める要件 | ・パソコンの基本操作や、ExcelやWordをスムーズに使用できる方 ・日常会話程度の英会話（話せなくても意欲があれば可） ・同僚と協力して働ける方 |
| 給与 | 月額172,000円～230,000円 経験や能力に応じて決定 姉妹ホテル以外からの採用の場合、1年目は契約社員、2年目以降はパフォーマンス次第で正社員登用いたします。 現在姉妹ホテルに正社員としてお勤めの方は、正社員として採用します。 |
| 勤務地 | 沖縄県 |
正社員ヒルトン広島
プロアクティブセールス 営業担当
2022年9月に開業したばかりのヒルトン広島で、外勤営業部門のスーパーバイザーを募集いたします。
年齢、性別、学歴、国籍に関係なく評価され、多様な文化と働き方があるヒルトンで、
世界16か国以上から集まったチームメンバーと共に、素敵なホテルを創ってみませんか。
【応募方法】直接以下のメールアドレスへ履歴書、職務経歴書を添えてご応募下さい。
HIJSH_Recruitment@hilton.com
| 仕事内容 | 国内の旅行代理店や法人企業を中心に宿泊、宴会、会議、セミナー、学会、研修などホテルのあらゆる商品のセールスをご担当いただきます。 - カンファレンス＆イベントによる収益機会を最大化する。 - ホテルの営業戦略に沿って、ホテルと会議スペースを埋める積極的な方法を用いて、設定された目標を達成する。 - 営業部門全体をサポートし、チームメンバーが戦略に密着して仕事を行えるようにする。 - 競争市場を理解し、ホテルが地元市場で競争的な地位を維持できるようなアプローチを導入する。 - セールスチームの効果的な育成、関係各所との良好な関係構築など |
|---|---|
| 求める要件 | - ホテル業界勤務経験者または他業界での営業経験3年以上の方 - 日本語スキル（ビジネスレベル、読み書き必須） - 英語スキルあれば尚可 |
| 給与 | 社内規定、経験に基づき決定致します |
| 勤務地 | 広島県 |
正社員ヒルトン東京
営業推進部【Proactive Sales】
ヒルトン東京 営業推進部では、ビジネスの増加に伴い、クリエイティブな営業展開と組織力強化のため、【Proactive Sales】と【C&E Sales】の2つのポジションで増員募集をいたします。
営業推進部では、これまでにMICE案件だけではなく、2019年と2021年の国際的スポーツイベントにおいて、ケータリングサービスでたくさんのお客様のご要望にお応えいたしました。ぜひ日本、そして世界を舞台に活躍してみませんか？
【ご応募方法】
郵送をご希望の場合は、履歴書と職務経歴書を下記住所へご送付ください。
〒160-0023
東京都新宿区西新宿6-6-2 ヒルトン東京 人事業務部 採用係
また、下記アドレスまで履歴書・職務経歴書のデータをお送りいただいても構いません。
Email: tokyo.recruitment@hilton.com
| 仕事内容 | 【Proactive Sales】 業務内容： 旅行代理店や法人企業などへの営業活動を行っていただきます。国内外のお客様に宿泊、宴会、会議、セミナー、学会、研修などMICEビジネスの開拓と誘致に向けて、お客様との長期的関係性の構築とご要望に沿った提案を行います。 ジョブレベル： Manager / Assistant Manager *ご経験に応じご提示いたします。 【ご応募方法】 郵送をご希望の場合は、履歴書と職務経歴書を下記住所へご送付ください。 〒160-0023 東京都新宿区西新宿6-6-2 ヒルトン東京 人事業務部 採用係 また、下記アドレスまで履歴書・職務経歴書のデータをお送りいただいても構いません。 Email: tokyo.recruitment@hilton.com |
|---|---|
| 求める要件 | 求める要件： •日本語スキル（ネイティブレベル） •英語スキル（ビジネスレベル、メールや電話で対応していただきます） •PCスキル •ホテル経験または、セールス経験をお持ちの方歓迎いたします！！ このような方は大歓迎です！ ■ ホテル業界が好きで、お客様に特別な体験を提供することに情熱を傾けられる方 ■ 向上心があり、達成思考の高い方 ■ 仲間にも思いやりを持って、接することができる方 ■ ひとつひとつ丁寧に業務をこなす方 |
| 給与 | 弊社規定による *経験、能力により優遇いたします。 |
| 勤務地 | 東京都 |
