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中途採用

更新日：2024/04/11

正社員ヒルトン小田原リゾート&スパ

営業部 C&E 担当

決定した案件をProactive Sales より引き継ぎ、お客様と打ち合わせをし、関係部署と連携しながらイ.ベントのアレンジを担当していただきます。

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募集要項

雇用形態	正社員
仕事内容	決定した案件をProactive Sales より引き継ぎ、お客様と打ち合わせをし、関係部署と連携しながらイ.ベントのアレンジを担当していただきます。 -会議および宴会の収益機会を最大化する -セールスやその他の収益創出ビジネスプランに基づき、一般宴会と団体宿泊のビジネスを積極的な手法を用いて設定された目標を達成する。 -ホテルのセールス戦略を理解し、他の営業チームメンバーと共にビジネス拡大を目指す。 -競合市場を理解し、ホテルが地元市場で競争的な地位を維持できるようアプローチする。 -チームを効果的に育成し、高いサービス水準と積極的なイベントコーディネートを行う。 -顧客と強い信頼関係を築き、ご要望を上回るサービスを提供する。 *上記は主な業務内容の要約であり、これまでのご経験に応じて活躍いただける幅も広がります。
勤務地	神奈川県
勤務時間	所定労働時間：8時間
求める要件	応募資格（必須） -英語スキル（英語にご抵抗のない方。） -日本語スキル（ネイティブレベル） -PCスキル -ホテル経験または、セールス経験をお持ちの方求める人物像　•ヒルトンのミッションおよびバリューへの共感　•ホスピタリティ業界への興味（業界への関心および働く人々への共感）　•優先順位をつけて、迅速性をもって行動を起こせる方　•困難な状況でも、自身で解決策を見出し率先して行動する方　•多様性をもってメンバーとスムーズに協業できる方
給与	給与：当社規定に基づく賞与：年2回（業績により変更あり）
試用期間	3ヵ月（待遇に変更なし）
待遇	【制度】 Go Hilton - 従業員割引制度：国内外のヒルトンブランドホテルを特別割引料金（宿泊／飲食）で利用可。各種社会保険完備出勤日の食事提供（無料）産前産後休暇制度、配偶者分娩休暇制度、妊娠時通院休暇制度、育児休暇制度、育児時短勤務、介護休暇制度、慶弔金 GLTD制度（ヒルトングループの団体長期障害所得補償保険）充実したトレーニング制度、など【施設】シャワー室、休憩室、社員食堂、社員寮、仮眠室（カプセルベッド）など
休日・休暇	年間休日107日＋特別休暇13日=120日年次有給休暇（初年度10日）慶弔休暇、特別休暇など
ホームページ	https://odawara.hiltonjapan.co.jp/

ご不明な点、ご質問がごさいましたら、お気軽にお問い合わせください。

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